Пошук академічних текстів

Реєстраційний номер

0512U000545, Докторська дисертація

Назва роботи

"Теоретичні і методичні засади адаптивного управління професійним розвитком науково-педагогічних працівників вищого навчального закладу"

Здобувач

Борова Тетяна Анатоліївна,

Керівник Єльникова Галина Василівна
Опонент Бондар Володимир Іванович
Опонент Гриньова Марина Вікторівна
Опонент Галус Олександр Мар'янович

На здобуття

д.пед.н., 13.00.01, Загальна педагогіка та історія педагогіки

Дата захисту

26-06-2012

Опис

У дисертації проаналізовано стан розробленості проблеми адаптивного управління професійним розвитком науково-педагогічних працівників вищого навчального закладу у педагогічній теорії та практиці. Здійснено системний аналіз теоретичних засад професійної діяльності науково-педагогічних працівників вищого навчального закладу як основи їх професійного розвитку. Визначено теоретичне підґрунтя коучингу в системі адаптивного управління. Науково обґрунтовано концепцію адаптивного управління професійним розвитком науково-педагогічних працівників вищого навчального закладу та розкрито концепт освітнього коучингу. Розроблено та експериментально перевірено систему адаптивного управління професійним розвитком науково-педагогічних працівників вищого навчального закладу на основі теоретично обґрунтованої та експериментально перевіреної її моделі, що спрямована на максимальне розкриття й реалізацію інтелектуальних, культурних, творчих можливостей науково-педагогічних працівників та на забезпечення конкурентоздатності учасників навчально-виховного процесу вищого навчального закладу шляхом застосування технологій адаптивного управління в умовах розвитку інформаційного суспільства.