Search academic texts

Information × Registration Number 0415U001879, Candidate dissertation Status к.е.н. Date 09-04-2015 popup.evolution o Title The formation of motivation system of production staff on machine building enterprise Author Gutsan Aleksandr Nikolaevich, popup.head Pererva Petro Grigorovich popup.opponent Гриньова Валентина Миколаївна popup.opponent Колот Анатолій Михайлович Description Об'єкт дослідження: процес підвищення ефективності системи мотивації праці виробничого персоналу підприємства. Предмет дослідження: розвиток теоретико-методичних та практичних засад формування системи мотивації персоналу. Мета дослідження: розвиток теоретичних положень та науково-практичного інструментарію формування системи мотивації персоналу на основі оцінки його чутливості до впливу стимулюючих факторів. Методи дослідження: класифікація, порівняння, узагальнення, групування, аналізу та синтезу, експертних оцінок, кореляційний аналіз, системний підхід. Теоретичні та практичні результати: полягають у розвитку та удосконаленні системи мотивації персоналу на основі використання коефіцієнта еластичності мотивації як показника рівня сприйнятливості до впливу чинників мотивації. Новизна: удосконалено методичне забезпечення щодо формування ефективних засобів мотивації на основі базису мотиваційного процесу та визначенням поняття "еластичність мотивації; дістали подальшого розвитку методичні підходи щодо зниження рівня невизначеності результатів мотиваційних заходів та визначення ключових факторів мотивації для оцінки рівня вмотивованості робітника. Результати впровадженні у діяльність ДП "ХАКБ", ДП "ХЕЗ", рекомендовані до використання у Департаменті економіки та комунального майна Харківської міської ради та у навчальному процесі НТУ "ХПІ". Сфера використання: практика мотиваційної діяльності машинобудівних підприємств. Registration Date 2015-04-09 popup.nrat_date 2020-04-03 Close