Search academic texts

Information × Registration Number 0419U002484, Candidate dissertation Status Кандидат наук з державного управління Date 15-05-2019 popup.evolution o Title Mechanisms for the development of staffing potential of the civil service in Ukraine Author Selivanov Sergiy V., popup.head Obushna Nataliia I. popup.opponent Naumenko Raisa A. popup.opponent Lykhach Yuliia Yu. Description У дисертації теоретично обґрунтовано механізми розвитку кадрового потенціалу державної служби й розроблено практичні рекомендації щодо їх удосконалення в умовах реформування державного управління в Україні. Проаналізовано стан дослідження феномену “кадровий потенціал державної служби” в науковому дискурсі та розвинуто його понятійно-категорійний апарат. Уточнено склад і структуру кадрового потенціалу державної служби з позиції його розвитку та на цій основі ідентифіковано механізми державного управління вказаним процесом. Доведено нагальну необхідність модернізації кадрового забезпечення державної служби в умовах реформування державного управління в Україні. Виявлено та систематизовано особливості механізмів розвитку кадрового потенціалу вітчизняної державної служби, зокрема організаційно-правового, ресурсного, мотиваційного та інформаційно-комунікативного. Registration Date 2019-05-15 popup.nrat_date 2020-04-03 Close