Пошук академічних текстів

Інформація × Реєстраційний номер 0212U002724, 0108U002375 , Науково-дослідна робота Назва роботи Розвиток соціально-трудового потенціалу України Назва етапу роботи Керівник роботи Близнюк вікторія Валеріївна, Дата реєстрації 01-02-2012 Організація виконавець Державна установа "Інститут економіки та прогнозування НАН України" Опис етапу РЕФЕРАТ Звіт по НДР: 231 с., 46 рис., 13 табл., 12 додатків, 105 джерел. Об'єктом дослідження є соціально-трудовий потенціал України. Мета дослідження: розробка науково-теоретичних, методологічних підходів та практичних рекомендацій щодо формування системи управління розвитком соціально-трудового потенціалу України. Методи дослідження: наукове обґрунтування, системний аналіз; теоретико-логічний аналіз; економіко-математичне моделювання; діалектичний та порівняльний аналіз; наукове обґрунтування, наукове прогнозування, групування, графічний метод та ін. Основні наукові результати - визначено комплекс проблем, що перешкоджають розвитку соціально-трудового потенціалу українського суспільства та встановлено внутрішні загрози і ризики, які можна передбачити щодо процесів формування соціально-трудового потенціалу України. Наукова новизна: обґрунтовано підхід до соціально-трудового потенціалу як до складної багатофакторної, багаторівневої та динамічної системи, що дозволило її розглянути, комплексно, системно та у динаміці; розроблено методику комплексної оцінки стану та розвитку соціально-трудового потенціалу, що дало можливість здійснити динамічні оцінки ефективності його використання та визначити специфічні регіональні стратегії управління. Практичним результатом є розробка механізмів та способів системного управлінського впливу на реалізацію та розвиток соціально-трудового потенціалу на різних рівнях. Результати дослідження були використані при підготовці понад 80 науково-аналітичних доповідних записок, пропозицій, рекомендацій та інших матеріалів, які були надіслані до Кабінету Міністрів України та Верховної Ради України, у Міністерства праці та соціальної політики України та Міністерства економічного розвитку і торгівлі України, Ради національної безпеки і оборони України та ін. Отримано 26 позитивних відгуків щодо використання їх у практичній роботі центральних органів влади країни. Ключові слова: СОЦІАЛЬНО-ТРУДОВИЙ ПОТЕНЦІАЛ, РИНОК ПРАЦІ, ТРУДОВИЙ ПОТЕНЦІАЛ, ОСВІТНІЙ ПОТЕНЦІАЛ, ПОТЕНЦІАЛ МОБІЛЬНОСТІ, АДАПТАЦІЙНИЙ ПОТЕНЦІАЛ, МОТИВАЦІЙНИЙ ПОТЕНЦІАЛ, СОЦІАЛЬНО-ІНФРАСТРУКТУРНА КОМПОНЕНТА, НЕФОРМАЛЬНА ЗАНЯТІСТЬ, НЕСТАНДАРТНА ЗАЙНЯТІСТЬ, КОМПЛЕКСНИЙ ПОКАЗНИК ЕФЕКТИВНОСТІ РОЗВИТКУ ТА ВИКОРИСТАННЯ СОЦІАЛЬНО-ТРУДОВОГО ПОТЕНЦАЛУ Опис продукції визначено комплекс проблем, що перешкоджають розвитку соціально-трудового потенціалу українського суспільства та встановлено внутрішні загрози і ризики, які можна передбачити щодо процесів формування соціально-трудового потенціалу України. Автори роботи Біліченко С.П. Близнюк В.В. Галустян Ю.М. Гальперіна Л.П. Гук Л.П. Жовнір С.М. Куліков Г.Т. Лавриненко Л.М. Манелюк І.О. Могилевич Р.Б. Монастирська Г.В. Петрова І.Л. Розовик Ю.Г. Хитик Л.В. Чеснокова Т.Г. Додано в НРАТ 2020-04-02 Закрити