Registration Number
0407U005106, Candidate dissertation
Status
к.е.н.
Date
12-12-2007
popup.evolution
.
Title
Improvement of market's mechanism of remuneration of labor
Author
Bondarenko Olga Mykolayivna,
popup.head Mandybura Viktor O.
popup.opponent Семикіна Марина Валентинівна
popup.opponent Кір'ян Тетяна Михайлівна
popup.rada
Institute for demography and social studies
Description
Соціально-економічні відносини, що виникають у процесі оплати найманої праці та реалізуються у відповідному механізмі та його основних структурних складових. Поглиблення теоретичних засад щодо сутності і структури механізму оплати праці, визначення шляхів його ринкового вдосконалення на рівні внутрішніх систем і підмеханізмів та розробка методичних і практичних рекомендацій, спрямованих на виконання заробітною платою функцій, що притаманні їй в економіці ринкового типу. Методи: порівняльно-економічного, економіко-статистичного й соціологічного аналізу та абстрактно-логічний. Основні положення дисертації доведено до рівня методичних розробок та прикладних рекомендацій, що підтверджено відповідними довідками. Наукова новизна: визначено внутрішню структуру механізму оплати праці, зокрема, до його складу введені такі системно-блокові механізми:організаційно-економічний; мотиваційний; нормативний; інституційний, виявлено причини, що призвели до поглиблення деформації у сфері оплати праці в Україні; - виокремлено два системно пов'язані механізми редукції праці: механізм стихійного зведення під час визначення оплати праці фахівців різних професійно-кваліфікаційних рівнів; механізм, що реалізується на засадах використання можливості свідомого, науково-фахового зіставлення реальних рівнів якісної складності, що мають різні професійні види праці як у межах однієї професії, так і серед різних професійних груп виробничого персоналу. Економіка.
Registration Date
2007-12-20
popup.nrat_date
2020-04-04 / 2026-06-30
