Кандидатська дисертація. Распопова Юлія Олександрівна. Мотивація персоналу металургійного підприємства до випуску якісної сталі

Registration Number

0409U002018, Candidate dissertation

Status

к.е.н.

Date

12-03-2009

popup.evolution

.

Title

Motivation of the metallurgical enterprise personnel to release the qualitative steel

Author

Raspopova Uliya Oleksandrivna,

popup.head Dovbnya Svitlana Borysivna
popup.opponent Довбня Світлана Борисівна
popup.opponent Адаменко Марина Володимирівна

popup.rada

National Mining University

Description

Дисертаційна робота присвячена розробці методичних підходів до удосконалення мотивації персоналу металургійного підприємства до випуску якісної сталі. Проведено аналіз і теоретичне узагальнення існуючих методичних засад стосовно видів, принципів, методів мотивації персоналу до випуску якісної продукції. Уточнено сутність поняття "центр забезпечення якості" (сукупність виробничих підрозділів, умовно об'єднаних тісно пов'язаними трудовими операціями (функціями) робітників по досягненню на певному виробничому етапі цілі щодо отримання відносно закінченого проміжного результату в окремому циклі виготовлення сталі) та розроблено методичний підхід до формування таких центрів в умовах сталеплавильного цеху. Запропоновано методичні засади визначення внеску окремого центру забезпечення якості у формування індивідуальних показників якості сталі та можливості використання сталі, виплавленої з відхиленнями по якості. Запропоновано методичні підходи до удосконалення системи мотивації робітників сталеплавильних цехів до випуску сталі заданого обсягу та якості.

Registration Date

2009-04-09

popup.nrat_date

2020-04-04 / 2026-06-30