Пошук академічних текстів

Реєстраційний номер

0821U101663, Дисертація доктора філософії

Назва роботи

Становлення та розвиток системи виконавчої служби в умовах реформування українського суспільства

Здобувач

Олефір Олександр Олександрович,

Керівник Козаков Володимир Миколайович
Опонент Акімов Олександр Олексійович
Опонент Руденко Ольга Мстиславівна
Рецензент Новаченко Тетяна Василівна
Рецензент Сурай Інна Генадіївна

На здобуття

Доктор філософії, 281, Публічне управління та адміністрування

Дата захисту

28-05-2021

Опис

У дисертаційній роботі, з використанням новітніх підходів до дослідження, на основі теорії управління змінами в галузі науки державного управління, вирішено актуальне наукове завдання, що полягає в теоретико-методологічній систематизації й науковому обґрунтуванні процесів становлення та розвитку інституту виконавчої служби в умовах реформування українського суспільства. В результаті чого, автором вперше розроблено та науково доведено інноваційну теоретико-методологічну модель розвитку інституту виконавчої служби в системі громадянського суспільства і публічного управління України, що, на відміну від вітчизняних та зарубіжних аналогів, базується на: політико-правовому, публічно-управлінському, інформаційно-комунікативному а також системному,структурно-функціональному й технократичному (процесуальному) підходах та принципах доступності, добровільності, рівноправності сторін, конфіденційності, незалежності й неупередженості, що сукупно спрямовані, перш за все, на забезпечення захисту прав, свобод i законних інтересів фізичних та юридичних осіб; визначенні принципової відмінності між інститутами державного і приватного виконавців як ключових суб’єктів в діяльності виконавчої служби на основі суспільної прийнятності, правоздатності, компетенції, відповідальності тощо; удосконаленні механізмів (змагальність, прозорість, мотивація, контроль тощо) формування інституту приватних виконавців. Дисертантом було розроблено й науково обґрунтовано інноваційну модель реформування вітчизняної виконавчої служби України на основі теорії управління змінами. Ця модель базується на підходах, які мають сприяти підвищенню ефективності інституту виконавчої служби і кардинальній зміни детермінант в її діяльності. Загальною для базових підходів у формування зазначеної моделі є проблема відповідності дій державних/приватних виконавців аксіологічним принципам як показникам якості виконавчого провадження. Ключові слова: інститут виконавчої служби, державна виконавча служба, система виконавчої служи, виконавче провадження, громадянське суспільство, громадянський контроль, державний виконавець, приватний виконавець, державне управління, публічне управління, публічно-комунікативна сфера.