Пошук академічних текстів

Інформація × Реєстраційний номер 2125U004434, Матеріали видань та локальних репозитаріїв Категорія Стаття, Опубліковано Назва роботи Соціально-психологічний контекст поняття менеджмент Автор Гришко ВолодимирГришко ВікторHryshko VolodymyrHryshko Viktor Дата публікації 30-09-2025 Постачальник інформації Національний університет «Полтавська політехніка імені Юрія Кондратюка» Першоджерело https://journals.nupp.edu.ua/eir/article/view/3911 Видання Національний університет "Полтавська політехніка імені Юрія Кондратюка" Опис          У статті розглядається поняття менеджменту через призму соціально-психологічних підходів. Аналізуються взаємозв’язки між управлінською діяльністю, міжособистісними стосунками в організації, особливостями групової динаміки та мотиваційними чинниками. Висвітлюється значення соціального впливу, лідерства, корпоративної культури та комунікацій у формуванні ефективного управлінського середовища. Розкриваються особливості взаємодії менеджера з підлеглими, групової динаміки, організаційної культури та мотивації. Обґрунтовується необхідність інтеграції психологічних знань у сучасну управлінську практику. Досліджено соціально-психологічні аспекти менеджменту, зокрема вплив міжособистісної взаємодії, емоційного інтелекту та організаційної культури на ефективність управлінської діяльності. Розглянуто роль лідерства та комунікації в контексті соціальної психології. Запропоновано підходи до вдосконалення управлінських практик з урахуванням психологічних чинників. Додано в НРАТ 2026-04-19 Закрити