Пошук академічних текстів

Реєстраційний номер

0410U006563, Кандидатська дисертація

На здобуття

к.е.н., 08.00.04, Економіка та управління підприємствами (за видами економічної діяльності)

Дата захисту

02-12-2010

Статус

Запланована

Назва роботи

Вплив корпоративного конфлікту на ефективність управління сільськогосподарськими підприємствами

Здобувач

Лазарчук Ольга Василівна,

Керівник Мороз Олег Васильович
Опонент Ходаківський Євгеній Іванович
Опонент Бурик Анатолій Федорович

Опис

Дисертація присвячена вивченню та розробці теоретичних і методологічних положень, прикладних рекомендацій щодо моделювання ефективності управління сільськогосподарськими підприємствами на основі оцінювання та управління по-тенціалом корпоративного конфлікту як стратегієутворювального фактора розви-тку. У роботі методологічно обґрунтовано роль і значення потенціалу корпорати-вного конфлікту як фактора підвищення ефективності функціонування сучасного вітчизняного підприємства на основі системного вдосконалення управлінського процесу, на цій базі розроблено методологічні і методичні підходи до оцінювання та моделювання ефективності такого управління, а також відповідні моделі розви-тку підприємств. Розкрито теоретико-методологічні основи природи і динаміки корпоратив-них конфліктів у підприємстві як об'єкту управління, особливості технологій і форм їх регулювання, уточнено зміст відповідного категорійного апарату теорії конфліктів. Здійснено соціально-економічний аналіз особливостей корпоративних конфліктів та їх регулювання у сучасних сільськогосподарських підприємствах в умовах різноманітних їх станів, у т.ч. кризового. Розроблено систему стратегічно орієнтованих заходів, спрямованих на забезпечення ефективного розвитку сільсь-когосподарських підприємств на основі реалізації потенціалу корпоративних конфліктів.

Додано в НРАТ

2020-04-04