Пошук академічних текстів

Інформація × Реєстраційний номер 0421U101731, Кандидатська дисертація На здобуття Кандидат психологічних наук Дата захисту 20-04-2021 Статус Запланована Назва роботи Психологічні особливості ставлення до грошей персоналу комерційних організацій Здобувач Паршак Олександр Іванович, Кандидат психологічних наук Керівник Карамушка Людмила Миколаївна Опонент Власов Петро Костянтинович Опонент Трофімов Андрій Юрійович Опис У дисертації здійснено аналіз й узагальнення теоретико-методологічних основ та експериментальних результатів проблеми психологічних особливостей ставлення до грошей персоналу комерційних організацій. Побудовано теоретичну модель ставлення до грошей персоналу комерційних організацій. На основі емпіричного дослідження виявлено низку диспропорцій у вираженості основних структурних компонентів ставлення до грошей персоналу комерційних організації. Виявлено статистично значущі зв’язки між ставленням персоналу комерційних організацій до грошей та організаційно-психологічними характеристиками персоналу (соціально-психологічними установками, задоволеністю роботою та життям та ін.) і організації (розуміння персоналом цілей організації, турбота організації про персонал, тип організаційної культури та ін.). Визначено організаційно-психологічні умови формування ставлення персоналу комерційних організацій до грошей: на рівні організації – впровадження ефективної монетарної політики організації; на рівні персоналу – застосування технології психологічної підготовки персоналу. Розроблено та апробованого тренінг «Психологія ставлення до грошей персоналу комерційних організацій». Дата реєстрації 2021-05-18 Додано в НРАТ 2021-05-18 Закрити