Пошук академічних текстів

Інформація × Реєстраційний номер 0206U005898, 0104U006877 , Науково-дослідна робота Назва роботи Регіональна кадрова політика на сучасному етапі державотворення Назва етапу роботи Керівник роботи Серьогін Сергій Михайлович, Доктор наук з державного управління Дата реєстрації 23-06-2006 Організація виконавець Дніпропетровський регіональний інститут державного управління Української Академії державного управління при Президентові України Опис етапу Об'єкт дослідження - регіональна кадрова політика. Мета роботи - розробка технологій підготовки аналітичних документів з концептуалізації кадрової політики органів державного управління та місцевого самоврядування. Методи дослідження - статистичний, соціологічний, проблемно-тематичний, ретроспективний, футурологічний, інформаційно-комунікативний, компаративний аналіз та узагальнення наукової літератури, контент-аналіз, "мозковий штурм" та круглі столи. Результати та їх новизна - за звітній період виконано значний обсяг науково-дослідних робіт щодо осмислення новітніх тенденцій в розвитку технологій концептуалізації кадрової політики органів державного управління та місцевого самоврядування, виконано значний обсяг робіт зі збору, узагальнення, систематизації та аналізу історичного досвіду формування регіональної кадрової політики, обґрунтовано необхідність обов'язкового застосування футурологічного аналізу в процесі розробки концепції кадрової політики регіону. В межах науково-дослідної роботи за темою"Регіональна кадрова політика на сучасному етапі державотворення" проводились дослідження щодо аналізу механізмів та технологій розробки кадрової політики органів державного управління та місцевого самоврядування регіону, здійснено концептуальний аналіз ролі кадрових служб у процесі розробки та реалізації кадрової політики, запропоновано підходи щодо підвищення статусу кадрових служб у цих процесах. Опис продукції Автори роботи Додано в НРАТ 2020-04-02 Закрити