Пошук академічних текстів

Інформація × Реєстраційний номер 0221U103465, 0118U001260 , Науково-дослідна робота Назва роботи Корпоративна культура в контексті синергії науки і виробництва. Назва етапу роботи Керівник роботи Семів Любов Казимирівна, Дата реєстрації 21-02-2021 Організація виконавець Університет банківської справи Опис етапу  Мета дослідження - обґрунтувати процес формування корпоративної культури як комплексу зовнішніх і внутрішніх чинників діяльності організації, виявити шляхи покращення корпоративної культури організації з позицій синергії науки і виробництва та розробити рекомендації щодо напрямів розвитку корпоративної культури господарюючих суб’єктів та фінансово- кредитних установ України. У процесі дослідження використано методи: монографічний, аналізу і синтезу, індукції та дедукції, системного аналізу, спостереження, опису, абстрагування, ідеалізації, соціологічних досліджень. Отримано низку результатів, які мають наукову та практичну цінність, зокрема: удосконалено підходи щодо визначення інструментів покращення формування та вдосконалення корпоративної культури господарюючих суб’єктів та фінансово-кредитних установ, виходячи із зарубіжного досвіду та моделі «наука - виробництво». Окреслено інноваційні напрями вдосконалення корпоративної культури фінансово-кредитних установ України. Зроблені пропозиції адресовані керівництву ПАТ «Райффайзен Банк Аваль», ДП «Держзовнішінформ», німецькому підприємстві ТзОВ «ЛЕОНІ Ваерінг Системс УА ГмбХ». Опис продукції Автори роботи Богів Роман Євгенович Возна Любов Богданівна Калинець Катерина Сергіївна Кліпкова Оксана Ігорівна Козьмук Наталія Ігорівна Мельник Оксана Володимирівна Рак Наталія Євгенівна Семів Любов Казимирівна Шегинська Наталія Зенонівна Додано в НРАТ 2021-02-21 Закрити