Пошук академічних текстів

Інформація × Реєстраційний номер 0416U000654, Кандидатська дисертація На здобуття к.психол.н. Дата захисту 04-03-2016 Статус Запланована Назва роботи Психологічні умови розвитку корпоративної культури вищого навчального закладу приватної форми власності Здобувач Наконечна Наталія Василівна, Керівник Ященко Володимир Арсентійович Опонент Карамушка Людмила Миколаївна Опонент Бірюк Олександр Олексійович Опис Корпоративна культура представлена в дисертації як соціально-психологічний феномен, який фактично визначає природу організації (корпоративного середовища), а отже, і зміст її діяльності, створюючи відповідні світоглядні, ціннісно-нормативні та поведінкові стереотипи її функціонування. Проаналізовані погляди зарубіжних та вітчизняних учених щодо класифікації типологій організаційної культури, сформована методика її вивчення та психокорекції. Як результат дослідження запропонована теоретична модель корпоративної культури навчального закладу, яка може бути використана як орієнтир розвитку його організаційно-психологічної парадигми. Дисертація містить ряд теоретичних висновків, практичних порад і рекомендацій щодо подальшого розвитку корпоративної культури навчального закладу, поліпшення конкурентоздатності навчально-виховного процесу, наукового, менеджерського складника його діяльності, кадрової політики та інших інституцій. Дата реєстрації 2016-03-04 Додано в НРАТ 2020-04-03 Закрити