Пошук академічних текстів

Інформація × Реєстраційний номер 0416U001760, Кандидатська дисертація На здобуття к.е.н. Дата захисту 15-03-2016 Статус Запланована Назва роботи Формування системи мотивування персоналу підприємств роздрібної торгівлі на засадах поведінкового підходу Здобувач Громко Лілія Сергіївна, Керівник Ліпич Л.Г Опонент Шимановська-Діанич Л.М. Опонент Миколайчук І.П. Опис Об'єкт: процес формування системи мотивування персоналу підприємств роздрібної торгівлі на засадах поведінкового підходу. Мета: розроблення теоретичних положень та обґрунтування практичних рекомендацій щодо формування системи мотивування персоналу підприємств роздрібної торгівлі на засадах поведінкового підходу. Методи: аналізу, синтезу, порівняння, моделювання, систематизації, системного аналізу, статистичних групувань, вибіркових спостережень, методи соціологічного опитування; методи структурно-логічного аналізу; методи економіко-математичного моделювання. Запропоновано: удосконалені: метод вибору оптимальної комбінації стимулів для працівників – представників різних поведінкових типів, механізм мотивування персоналу, метод типологізації поведінки персоналу, систему мотивування персоналу підприємств роздрібної торгівлі, підсистеми рівневої системи мотивування персоналу. Сфера використання: Міністерство економічного розвитку і торгівлі України, підприємства роздрібної торгівлі. Дата реєстрації 2016-03-15 Додано в НРАТ 2020-04-03 Закрити