Пошук академічних текстів

Інформація × Реєстраційний номер 0419U004484, Кандидатська дисертація На здобуття Кандидат економічних наук Дата захисту 03-10-2019 Статус Запланована Назва роботи Удосконалення організаційно-економічного механізму професійного розвитку працівників в Україні в умовах інноваційних змін Здобувач Горпинченко Ольга Володимирівна, Керівник Левченко Олександр Миколайович Опонент Карзун Ірина Григорівна Опонент Ушенко Наталя Валентинівна Опис Об’єкт дослідження - процес регулювання професійного розвитку працівників в Україні в умовах інноваційних змін. Дисертація присвячена поглибленню теоретико-методичних положень та розробці науково-практичних рекомендацій щодо вдосконалення організаційно-економічного механізму професійного розвитку працівників в Україні в умовах інноваційних змін. Досліджено теоретичні аспекти трактування сутності поняття «професійний розвиток працівників» та визначено ключові аспекти трансформації підходів до організації професійного розвитку працівників в умовах інноваційних змін. Розкрито сутність сучасних моделей і механізму державного регулювання професійного розвитку працівників з урахуванням зарубіжного досвіду, процесів вертикальної та горизонтальної трансформації знань за умов поєднання статичної та динамічної моделей. Проведено компаративний аналіз професійного розвитку працівників в Україні і світі. Здійснено інтегральну оцінку впливу результативності професійного розвитку працівників на регіональному рівні. Обґрунтовано стратегічні напрями професійного розвитку працівників під час формування інноваційної моделі економіки. Розроблено шляхи вдосконалення організаційно-економічного механізму регулювання професійного розвитку працівників, його нормативно-правового, організаційно-економічного, фінансово-інвестиційного, інформаційного, соціально-психологічного, соціокультурного та технологічно-комунікативного блоків. Проведено моніторинг результативності механізму регулювання професійного розвитку працівників в Україні за складовими формування знань та їх реалізації у практичній діяльності. Результати дисертаційного дослідження прийняті до впровадження Департаментом з питань економічного розвитку, торгівлі та інвестицій Міської ради міста Кропивницького, Департаментом соціального захисту населення Кіровоградської обласної державної адміністрації, Вільною профспілкою освіти і науки України, Акціонерним товариством «Державна акціонерна компанія «Автомобільні дороги України», Центральноукраїнським національним технічним університетом. Дата реєстрації 2019-10-03 Додано в НРАТ 2020-04-03 Закрити