Реєстраційний номер
0524U000424, Докторська дисертація
На здобуття
Доктор юридичних наук
Дата захисту
06-12-2024
Статус
Запланована
Чому дисертація має статус "Запланована"?
Назва роботи
Кадрове забезпечення органів Національної поліції України: трудоправовий аспект
Здобувач
Гарбузюк Костянтин Геннадійович, Кандидат юридичних наук
Опонент Козін Сергій Миколайович
Опонент Бурлака Ольга Станіславівна
Опонент Яковлєв Олександр Анатолійович
Установа, організація, у вченій раді якої відбудеться/відбувся захист
Харківський національний університет внутрішніх справ
Опис
У дисертації наведено теоретичне узагальнення та нове вирішення наукової проблеми – визначення сутності, змісту та розкриття особливостей кадрового забезпечення органів Національної поліції України, що лягло в основу вироблення відповідної концепції, а також пропозицій і рекомендацій щодо вдосконалення загального та спеціального трудового законодавства у цій сфері. Акцентовано увагу на тому, що проблема кадрового забезпечення в цілому, а також в органах Національної поліції, зокрема, є актуальною для трудоправової та адміністративно-правової науки, а також теорії управління. Проте, за всіма векторами сутність цієї проблеми не розкривається належним чином. Так, в рамках трудового та адміністративного права зміст кадрового забезпечення загалом, а також кадрового забезпечення в НПУ не оцінюється, як самостійна, цілісна проблематика, а досліджується в межах окремої, більш широкої, проблематики.
Констатовано, що кадрове забезпечення органів Національної поліції України – це регульована законодавством, виражена у відомчих організаційно-розпорядчих актах процедурна діяльність керівництва досліджуваного центрального органу виконавчої влади, яку направлено на: формування кадрового складу та резерву поліції; проведення систематичної і комплексної роботи із кадрами поліції (поліцейськими), щодо забезпечення їх трудового процесу та реалізації всього масиву наданих їм трудових прав; забезпечення професійної підготовки поліцейських, а також дисципліни їх службової діяльності. Аргументовано, що в якості мети кадрового забезпечення органів Національної поліції слід назвати формування професійного кадрового складу органів поліції, а також організаційне забезпечення його якісної професійної діяльності, яка спрямована на ефективне виконання поставлених перед Національною поліцією завдань. Відповідно до вказаної мети сформульовано завдання та функції кадрового забезпечення поліції.
Дата реєстрації
2024-11-04
Додано/оновлено в НРАТ
2024-12-04 / 2026-07-01
