Реєстраційний номер
0826U002917, Дисертація доктора філософії
На здобуття
Доктор філософії
Дата захисту
22-06-2026
Статус
Захищена
Назва роботи
Публічне управління в структурі Державного бюро розслідувань: організаційно-правовий аспект.
Здобувач
Кіш Ярослав Васильович,
Керівник Фальковський Андрій Олександрович
Опонент Чишко Катерина Олександрівна
Опонент Корчак Наталія Миколаївна
Рецензент Остапенко Олександр Анатолійович
Рецензент Костенюк Наталя Іванівна
Установа, організація, у вченій раді якої відбудеться/відбувся захист
Національний університет "Одеська політехніка"
Опис
Дисертацію присвячено комплексному дослідженню публічного управління в структурі Державного бюро розслідувань крізь призму організаційно-правового забезпечення його функціонування, управлінської керованості, підзвітності та інституційної стійкості. Актуальність теми зумовлена ключовою роллю ДБР у системі державної влади та правоохоронних інституцій України, а також підвищеним суспільним запитом на прозорість і результативність діяльності органів, які здійснюють досудове розслідування щодо осіб із особливим публічним статусом. В умовах реформування сектору безпеки і правопорядку, дії воєнного стану, зростання ризиків корупційних проявів і управлінських дисфункцій посилюється потреба у науково обґрунтованому вдосконаленні організаційно-правових механізмів управління в ДБР, включно з питаннями кадрового забезпечення, внутрішнього контролю та аудиту, взаємодії з громадянським суспільством і забезпечення відповідальності посадових осіб.
Наукове значення дослідження полягає в тому, що публічне управління в структурі ДБР розглядається не як сукупність окремих адміністративних процедур, а як цілісний організаційно-правовий механізм, що забезпечує легітимність управлінських рішень, узгодженість діяльності центрального апарату та територіальних управлінь, ефективність проходження публічної служби, а також належний рівень внутрішньої дисципліни, контрольованості й підзвітності. Доведено, що без системного управлінського підґрунтя неможливо забезпечити ні стабільність інституції, ні передбачуваність її роботи, ні довіру суспільства до результатів діяльності ДБР. У дисертації актуалізовано проблему балансу концентрації та деконцентрації управлінських процесів у ДБР: з одного боку, необхідність єдності стандартів і концентрованого стратегічного керівництва, з іншого – потреба оперативної автономії територіальних підрозділів, ефективної координації та зворотного зв’язку.
Об’єктом дослідження є суспільні відносини, що виникають у процесі здійснення публічного управління в структурі Державного бюро розслідувань. Предметом дослідження є організаційно-правові засади публічного управління в ДБР, зокрема інституційно-управлінські механізми проходження публічної служби, внутрішнього контролю та аудиту, управлінські функції й повноваження Директора ДБР, а також форми взаємодії з інститутами громадського контролю.
Метою дисертаційного дослідження є обґрунтування теоретичних засад і формування практичних рекомендацій щодо вдосконалення організаційноправового механізму публічного управління в структурі ДБР з урахуванням сучасних викликів реформування, потреб інституційної стійкості, підзвітності, прозорості та відповідальності. Досягнення мети забезпечується через аналіз становлення і розвитку управлінської моделі ДБР, визначення особливостей проходження публічної служби в органі, оцінку управлінських ризиків у взаємодії центрального апарату та територіальних управлінь, а також вироблення пропозицій щодо посилення внутрішнього контролю, аудиту та механізмів взаємодії з громадянським суспільством.
Методологічну основу дослідження становить сукупність загальнонаукових і спеціальних методів, що дозволили комплексно розкрити зміст і динаміку публічного управління в ДБР. Застосовано діалектичний метод для виявлення суперечностей і тенденцій трансформації управлінських механізмів, системний і структурно-функціональний методи – для аналізу організаційної побудови ДБР, управлінських зв’язків і процедур, формальноюридичний метод – для інтерпретації нормативно-правових актів, порівняльний метод – для узагальнення зарубіжного досвіду організації та управління спеціалізованими органами, методи аналізу та синтезу, абстрагування й узагальнення – для формування висновків і пропозицій щодо вдосконалення.
Дата реєстрації
2026-06-29
Додано/оновлено в НРАТ
2026-06-30 / 2026-07-31
