Пошук академічних текстів

Інформація × Реєстраційний номер 2112U002899, Матеріали видань та локальних репозитаріїв Категорія Стаття Назва роботи Нечітко-множинна модель оцінки ефективності персоналу страхової компанії Автор Дата публікації 01-01-2012 Постачальник інформації Сумський державний університет Першоджерело http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/57649 Видання Університет банківської справи Національного банку України Опис Запропоновано проводити оцінку ефективності персоналу страхової компанії на основі ключових показників ефективності та компетенцій. Представлена нечітко-множинна модель оцінки ефективності персоналу, що дозволяє отримати інтегральну оцінку на основі лінгвістичних оцінок експертами ключових показників діяльності та компетенцій персоналу. It is proposed to evaluate the effectiveness of the personell of insurance companies based on key performance indicators and competencies. The fuzzy model of evaluation the effectiveness of personell is presented, which allowing to obtain an integrated assesment of staff on the base of linguistic expert evaluation of key performance indicators and competencies of the staff. Додано в НРАТ 2025-05-12 Закрити