Search academic texts

Information × Registration Number 2112U003079, Article popup.category Стаття Title popup.author popup.publication 01-01-2012 popup.source_user Сумський державний університет popup.source http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/51146 popup.publisher Description The paper discusses existing methods of human resources management. It introduces new modeling method, that is based on the cluster analysis. This method can be used at the Employment Services for the validity of employees selection rise. У статті розглядаються існуючі методи управління людськими ресурсами. На основі кластерного аналізу запропонован новий метод моделювання, який може бути використан в службі зайнятості. popup.nrat_date 2025-05-12 Close