Пошук академічних текстів

Інформація × Реєстраційний номер 2122U003107, Матеріали видань та локальних репозитаріїв Категорія Препринт Назва роботи Організаційна культура та її роль у розвитку людського капіталу (на прикладі ГО “МО СТАН”) Автор Сінькевич Юлія Дата публікації 01-01-2022 Постачальник інформації Український католицький університет Першоджерело https://hdl.handle.net/20.500.14570/2968 Видання Опис У даній роботі розкрито теоретичні аспекти поняття організаційної культури та досліджено її вплив на розвиток людського капіталу у громадському секторі. Розроблено практичні рекомендації щодо розвитку людського капіталу на прикладі громадської організації “МО СТАН” на основі організаційної культури. Додано в НРАТ 2025-05-09 Закрити