Search academic texts

Information × Registration Number 2122U004225, Article popup.category Master thesis Title popup.author popup.publication 01-01-2022 popup.source_user Сумський державний університет popup.source https://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/91064 popup.publisher Сумський державний університет Description У дослідженні проведено аналіз системи управління персоналом медичної установи, що став основою висновку стосовно необхідності постійних змін та впровадження нових інформаційних систем як у сфері управління персоналом так і у загальній діяльності організації. Запропоновано впровадження нових програмних продуктів та покращених версій на всіх етапах управління. Окрім того в роботі нами були визначені особливості використання інформаційних систем управління персоналом, визначено її склад та структуру для медичних установ. Після проведеного аналізу нами було запропоновано використання розширеної версії програмного продукту «медичні карти» та обґрунтовано доцільність її використання. В исследовании проведен анализ системы управления персоналом медицинского учреждения, который стал основой вывода о необходимости постоянных изменений и внедрения новых информационных систем как в сфере управления персоналом, так и в общей деятельности организации. Предложено внедрение новых программных продуктов и улучшенных версий на всех этапах управления. Кроме того, в работе нами были определены особенности использования информационных систем управления персоналом, определен ее состав и структура для медицинских учреждений. После проведенного анализа было предложено использование расширенной версии программного продукта «медицинские карты» и обоснована целесообразность ее использования. The research conducted an analysis of the personnel management system of the medical institution, which became the basis of the conclusion regarding the need for constant changes and the introduction of new information systems both in the field of personnel management and in the general activity of the organization. It is proposed to introduce new software products and improved versions at all stages of management. In addition, in our work, we determined the features of the use of personnel management information systems, determined its composition and structure for medical institutions. After the analysis, we proposed the use of an extended version of the software product "medical cards" and substantiated the feasibility of its use. popup.nrat_date 2025-05-12 Close