Пошук академічних текстів

Інформація × Реєстраційний номер 2111U002303, Матеріали видань та локальних репозитаріїв Категорія Thesis Назва роботи Моделювання оцінки ефективності персоналу страхової компанії на основі теорії нечітких множин Автор Дата публікації 01-01-2011 Постачальник інформації Сумський державний університет Першоджерело http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/62371 Видання Черкаський інститут банківської справи Університету банківської справи Національного банку України Опис Запропоновано проводити оцінку ефективності персоналу страхової компанії на основі ключових показників ефективності та компетенцій. Представлена нечітко-множинна модель оцінки ефективності персоналу, що дозволяє отримати інтегральну оцінку на основі лінгвістичних оцінок експертами ключових показників діяльності та компетенцій персоналу. It is proposed to evaluate the effectiveness of the personnel of insurance companies based on key performance indicators and competencies. Presented model evaluation of personnel on the basis of the theory of fuzzy sets, which allows to obtain an integrated assessment based on expert linguistic evaluations of key performance and competence of personnel. Додано в НРАТ 2025-05-12 Закрити